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Transformationen begleiten

Mit starker Führung und klarer Kommunikation den Wandel gestalten /
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Montua, Andrea. (Verfasser)
Medienkennzeichen: Sachbuch
Jahr: 2025.
Verlag: Wiesbaden :, Springer Fachmedien Wiesbaden :
Mediengruppe: E-Book
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Inhalt

Dieses essential zeigt, wie Transformationsprozesse in Unternehmen wirklich gelingen. Echte Transformation ist mehr als ein Change-Projekt: Sie bedeutet tiefgreifenden Wandel, der Organisationen und Menschen (über-)fordert – und deshalb oft scheitert. Die Autorin – selbst erfahrene Transformations- und Kommunikationsberaterin – zeigt, wie es anders geht und welche Faktoren entscheidend sind, um Veränderungsprozesse erfolgreich zu begleiten: Prozess-Kommunikation als Fundament von Anfang an, Führungskräfte, die mutig und transparent vorangehen, glaubwürdige Narrative und Storys, die durch den Wandel tragen, sowie Vertrauen und psychologische Sicherheit als Nährboden. Ein lebendiger Leitfaden für Führungskräfte, Kommunikations- und HR-Profis sowie Organisationsentwickler*innen, die nicht nur Prozesse managen, sondern Menschen bewegen wollen – nah dran, anwendbar, voller Herz und Handwerkszeug. Mit praktischen Methoden, echten Beispielen und einer Microsite für den Blick in die Tiefe. Der Inhalt Was Transformationen erfolgreich macht Motivation und Bedürfnisse der Mitarbeitenden in Veränderungsprozessen Die Rollen von Führung, Kommunikation und HR Die passende Kommunikation im Veränderungsprozess Helden am Lagerfeuer: Geschichten der Transformation Die Autorin Andrea Montua ist Inhaberin von MontuaPartner Communications, einer Strategieberatung für Transformation, Kultur und Kommunikation im DACH-Raum. Seit 2004 berät und begleitet sie mit ihrem Team Konzerne, mittelständische (Familien-)Unternehmen und Behörden in Phasen der Veränderung. .

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Montua, Andrea. (Verfasser)
Medienkennzeichen: Sachbuch
Jahr: 2025.
Verlag: Wiesbaden :, Springer Fachmedien Wiesbaden :
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Interessenkreis: Suche nach diesem Interessenskreis KJC, BUS063000
ISBN: 9783658485306
Beschreibung: 1st ed. 2025., XVI, 61 S. 5 Abb., online resource.
Reihe: essentials,
Schlagwörter: Business Strategy and Leadership., Human Resource Management., Leadership., Personnel management., Strategic planning.
Beteiligte Personen: Suche nach dieser Beteiligten Person SpringerLink (Online service) (Mitwirkender)
Mediengruppe: E-Book